黄河新闻网朔州讯(记者 李一凡 通讯员 杜志强、丁志伟)2月10日,神头发电召开2023年培训工作座谈会,总结去年培训工作开展情况,部署今年的重点工作任务。
会议强调,一是思想上要提高认识,充分认识到目前培训形势的严峻性;二是加快行动实施,制定培训方案,公平公正,有奖有罚;三是实现培训实效,规范组织各类考试、竞赛,做好监督检查,营造人人争先的学习氛围;四是加大公司人才培养举措的执行力度,促进“双通道”落地,通过举办公司级竞赛等形式,以赛促训。
会上,主责部门就召开此次座谈会的目的和意义做了深刻阐述,指出了过去一年来培训工作方面存在的问题和不足,并提出了培训工作下一步的思路及建议;各运行、检修部门、新能源中心围绕“总结过去一年的不足、2023年本部门培训工作的想法和思路、对公司培训工作的意见和建议、提高技能竞赛成绩的良好建议”4个方面进行了座谈。
此次培训工作座谈会,旨在发现问题,总结不足,转变旧思想,研究新举措,营造培训氛围。优化培训管理,着重加强现有生产人员技能培训质量,提升公司整体人员综合素质与技术水平。