1—9月山西省属企业实现营业收入10447亿元 利润总额753亿元

黄河新闻网讯（记者 周昱丽）10月17日，山西省政府新闻办举行“山西加快转型发展”系列主题新闻发布会的第十八场发布会，同时也是提高国有企业核心竞争力专场新闻发布会。记者获悉，我省纵深推进提质增效和扭亏减亏两个“三年行动”，1—9月，省属企业实现营业收入10447亿元、利润总额753亿元，实现增加值2983亿元，上交税费1239亿元。

“我们聚焦转型发展，突出抓好国有企业科技、效率、人才等各项工作，全力推动省属企业提高核心竞争力。”山西省国资委副主任、新闻发言人侯国伟说。具体包括三方面：

向管理要效益。启动实施省属企业对标世界一流价值提升行动，持续完善中国特色国有企业现代公司治理，10户省属企业管理层级压缩至4级以内。汾酒集团、华阳新材、格盟国际、晋控电力清洁能源、太重向明、山煤国际、蓝焰控股等7家企业入围“双百企业”名单。下大力气压降成本，深入开展省属企业经营管理成本偏高问题专项整治。扩大转型有效投资，推动业务归核、布局优化，完成主业投资839.1亿元，战新及特色优势产业投资331.6亿元。持续做好煤炭企业战略性重组“后半篇文章”，稳慎推进“三类煤矿”治理，1—9月，4户涉煤企业煤炭产量累计5.6亿吨，完成中长协电煤保供2.1亿吨。

向创新要动力。研究制定《关于系统推进省属企业全面实施创新驱动战略的实施意见》，推进省属企业打造原创技术策源地，首批研发项目取得阶段性成果。持续搭建高水平研发平台，推动太重集团智能采矿装备技术、晋能控股煤与煤层气共采两个全国重点实验室完成重组。推进产业链提升优化，建立了包括钠离子电池、铜基材料等在内的首批重点培育发展产业链储备库，太重集团、晋控装备“链主”作用在高端装备、风电装备领域得到进一步发挥。推动能源领域“五个一体化”落实，出台《关于推动煤炭和煤电一体化、煤电和新能源一体化的指导意见》。加快打造科改示范企业，阳煤化工机械、太重轨道交通设备、太重榆次液压工业、省信息产业技术研究院等4家企业入围“科改企业”名单。1—9月，省属企业研发经费投入强度累计1.57%，同比增长0.37个百分点。研究制定《省属企业柔性引才实施办法（试行）》，开展博士引进和柔性引才两个专项行动。拓宽外部董事人才来源渠道，15户省属企业已建立外部董事人才库，入库人才840人。

向市场要活力。落实董事会对经理层选聘职权，推动省属企业要在下属企业中试点开展经理层市场化选聘工作。完善市场化薪酬分配机制，初步选定部分科技型子企业进行工资总额单列管理，对符合条件的192名省属企业高端人才按照“一人一议”“一事一议”方式进行工资总额单列管理。鼓励省属企业灵活开展中长期激励，加快研究制定《省属企业实施中长期激励的指导意见》。提高资本运作水平，加快推进太重向明、山西安装、金山磁材上市进度，推动山西焦煤、晋能控股、太重集团核心优质资产注入旗下上市平台，提升市场竞争力。成功举办山西省与中央企业深化合作专题活动，24家央企在晋规划投资额超4000亿元，为省属企业提高核心竞争力创造良好发展环境。

“下一步，我们将集中精力抓好我省国有企业改革深化提升行动的开局起步，在优化布局结构、完善科技创新机制、强化重点领域保障、推进整合重组、完善公司治理和市场化经营机制、健全国资监管体制等方面推动各项任务落地落实，不断提高省属企业核心竞争力，推动全省国有企业做强做优做大，为全省加快转型发展作出新的更大贡献。”侯国伟说。